Mesmo com um cenário promissor é importante ficar atento a carreira profissional e a cada dia cresce o número de empresas que se preocupam com o futuro de seus funcionários e ex-funcionários. Isso mesmo, atualmente companhias que visam se dar bem com os colaboradores que já passaram por ela oferecem a eles um serviço chamado de Outplacement. A grosso modo significa que a organização investe na recolocação de ex-funcionários em outra empresa. “Esta consultoria é realizada por uma empresa especializada como a Global e profissionais treinados, que visam dar apoio e orientação para as pessoas se diferenciarem nos processos seletivos”, ressalta Eberson Luiz Federezzi, diretor da empresa de recursos humanos Global Network. A empresa contrata o serviço e oferece sem custo a seu ex-colaborador.
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